Formateurs internes
€1.400,00 H.T.
– Préparer leur intervention et construire le déroulé pédagogique
– Choisir les méthodes et techniques pédagogiques les mieux adaptées
– Animer la formation en utilisant les outils et techniques appropriés
Description
– Préparer leur intervention et construire le déroulé pédagogique
– Choisir les méthodes et techniques pédagogiques les mieux adaptées
– Animer la formation en utilisant les outils et techniques appropriés
Poser le cadre de l’intervention
- Connaissance du public, objectifs visés
- Types de formation : sensibilisation, entraînement méthodologique ou technique, perfectionnement
- Étapes de l’appropriation : motivation, écoute, compréhension, mémorisation, appropriation, restitution
- Besoins d’un groupe en formation et rôle du formateur
Concevoir l’action de formation
- Identifier les enjeux
- Définir les objectifs opérationnels et pédagogiques
- Définir les messages à transmettre
- Choisir les méthodes pédagogiques et organiser la progression pédagogique
- Élaborer les supports
Animation
- Prendre en main un groupe
- Susciter la participation, motiver, impliquer chacun
- Gérer les situations délicates
- Évaluer la formation
Évaluation de l’effet de l’intervention
- Pour l’auditoire
- Pour le formateur occasionnel
- Impact de l’intervention dans la vie professionnelle
Pré-requis
Aucun
Moyens pédagogiques
Cours théoriques et personnalisés par un formateur
Jeu de rôle et mise en situation
Public
Consultant, formateur
Moyens techniques
Salle de formation
Évaluation
Evaluation des acquis en fin de formation
Avis
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